En Belgique, parler de salaire reste un sujet particulièrement sensible. Selon une nouvelle étude menée par l’entreprise de technologie RH Deel auprès de plus de 1 000 employés, 60 pour cent considèrent toujours le salaire comme un tabou sur le lieu de travail. Seuls 29 pour cent connaissent précisément les salaires de leurs collègues directs, tandis que 23 pour cent admettent éviter le sujet et 26 pour cent vont même jusqu’à mentionner un autre montant lors de conversations sur
Entretien exclusif avec Deel : « Le tabou du salaire reste profondément ancré en Belgique, mais la pression en faveur de la transparence salariale s’intensifie »
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