Les employés du constructeur automobile Volvo peuvent bénéficier de six mois de congé parental lors d’une naissance ou d’une adoption, rapportent mardi les titres du groupe Mediahuis.
L’entreprise suédoise met en place cette règle à l’échelle mondiale pour ses 40.000 membres du personnel. Tant les hommes que les femmes auront droit dès le 1er avril à six mois de congé parental lors d’une naissance ou d’une adoption. Ce dispositif complète ce que les autorités locales proposent déjà.
En Belgique, cela signifie que les employées de Volvo Cars -qui dispose d’une usine à Gand- bénéficient de 11 semaines supplémentaires de congé parental. Pour les employés, le gain passe de 3 à 26 semaines. Le salaire est versé à 80%. Ces règles sont inspirées de la législation suédoise.
Sur le même sujet:
