8 PME sur 10 ne comptent pas utiliser la rémunération variable et les primes en 2024

Selon une nouvelle étude menée par SD Worx, un prestataire international de services de ressources humaines et de secrétariat social basé en Belgique, les outils permettant la rémunération variable sont encore très mal connus pour presque toutes les entreprises.

Des rémunérations variables qui n'ont pas la cote

Les primes n'ont-elles pas la cote ? Selon l'étude de SD Worx, qui porte sur 656 chefs d'entreprise de PME, une seule de ces entreprises sur dix envisagerait d'offrir un

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