Principaux renseignements

• Le gouvernement britannique investit 3 milliards de livres sterling dans 30 000 nouveaux apprentissages.
• L’objectif est de former 120 000 constructeurs, ingénieurs et travailleurs sociaux britanniques.
• Des inquiétudes subsistent quant à la capacité de la Grande-Bretagne à atteindre ses objectifs ambitieux en matière d’infrastructure en l’absence d’une main-d’œuvre qualifiée suffisante.

Réduire la dépendance à l’égard des travailleurs migrants

Le gouvernement britannique met en œuvre une stratégie visant à réduire la dépendance à l’égard des travailleurs migrants tout en remédiant aux éventuelles pénuries de compétences. Ce plan prévoit un investissement de 3 milliards de livres sterling pour créer 30 000 nouveaux apprentissages, en se concentrant sur des secteurs tels que la construction et les soins sociaux. Le financement proviendra également d’une augmentation de 32 pour cent de l’Immigration Skills Charge prélevée sur les employeurs qui parrainent des travailleurs étrangers.

Cette initiative vise à former 120 000 constructeurs, ingénieurs et travailleurs sociaux britanniques. La ministre de l’éducation, Bridget Phillipson, souligne l’engagement du gouvernement à offrir davantage d’opportunités d’emploi. Le chef du parti travailliste, Keir Starmer, est confronté à un délicat exercice d’équilibre : promouvoir la croissance économique par l’augmentation de la main-d’œuvre tout en contrôlant l’immigration pour contrer l’influence croissante des partis populistes.

Défis liés à la mise en œuvre du plan

Les changements politiques récents reflètent cet équilibre, y compris des exigences plus strictes en matière de langue anglaise pour les travailleurs étrangers et des réglementations plus sévères sur les séjours des migrants. Toutefois, des inquiétudes subsistent quant à la capacité de la Grande-Bretagne à atteindre ses objectifs ambitieux en matière d’infrastructures sans disposer d’une main-d’œuvre qualifiée suffisante. Un rapport du Boston Consulting Group met en garde contre le fait que les investissements prévus dans les infrastructures pourraient submerger les chaînes d’approvisionnement, recommandant l’extension de la liste des professions à pénurie et l’assouplissement des exigences en matière de langue anglaise pour les visas.

La vision du gouvernement comprend un important programme de construction de logements, visant à fournir 1,5 million de logements. Cependant, le secteur de la construction est confronté à de graves pénuries de main-d’œuvre en raison du vieillissement de la main-d’œuvre nationale et du départ des constructeurs étrangers après le Brexit. Les chefs d’entreprise avertissent que les programmes de formation ne suffiront peut-être pas à eux seuls à combler le déficit de compétences, soulignant le risque d’inflation à court terme et de retards dans les projets en raison de la longueur du processus de qualification des travailleurs qualifiés.

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