Principaux renseignements

• Microsoft prévoit d’augmenter ses effectifs malgré les récents licenciements.
• L’entreprise recrute de manière stratégique afin d’exploiter l’intelligence artificielle (IA) et d’en maximiser l’impact.

Le PDG de Microsoft, Satya Nadella, a récemment annoncé que l’entreprise allait augmenter ses effectifs, malgré les licenciements importants qui ont eu lieu récemment. Nadella a souligné qu’il s’agissait d’une approche stratégique et efficace compte tenu de la révolution continue de l’intelligence artificielle (IA).

Cette déclaration fait suite à des informations publiées par Bloomberg selon lesquelles Microsoft aurait licencié près de 4 000 ingénieurs logiciels en raison de l’intégration croissante de l’IA dans l’entreprise.

Restructuration plus large

Les licenciements récents s’inscrivent dans le cadre d’une initiative plus large visant à supprimer près de 6 000 emplois dans différentes divisions, dont plus de 30 pour cent concernent des employés de l’État de Washington.

Plus tôt cette année, Nadella s’est adressé pour la première fois aux employés de Microsoft après l’annonce de la suppression de ces 6 000 emplois, soit environ 3 pour cent des effectifs mondiaux de l’entreprise. Il a assuré aux employés que cette décision s’inscrivait dans le cadre d’une restructuration interne plus large visant à aligner les équipes sur les nouvelles priorités de Microsoft, notamment l’accent accru mis sur l’intelligence artificielle. Nadella a reconnu l’impact émotionnel des licenciements, mais a souligné qu’ils étaient motivés par des considérations stratégiques et non par des préoccupations liées aux performances ou à la productivité des employés. (uv)

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